1.安排法官定期驻点值班,接受企业员工法律咨询,有针对性地开展法制宣传。
2.了解企业法律需求,为企业提供普法宣传,扫除企业营商盲点,深化法律服务,解决企业经营困点。
3.开展巡回审判,以案普法,达到“开庭一案、普法一片、教育一方”的效果。
4.推广应用移动微法院,实现网上立案、网上调解、网上缴退费,让数据多跑路,让群众少跑腿。
5.大力开展诉前调解及诉调对接工作机制,对所有民商事纠纷,征得双方当事人同意后,一律进行诉前调解。并可通过预约,上门调解,现场化解矛盾纠纷。调解成功后,需要出具司法确认裁定书或民事调解书的,依法立即出具。
6.在职责范围内参与企业重大突发性事件的提前介入处置,依法提出处理意见和建议,积极参与矛盾纠纷的引导、分流和调处,配合有关部门共同做好矛盾稳控工作。
7.为企业其他有关问题提供法律帮助。