近年来，安庆市拘留所深入贯彻部局省厅部署要求，认真落实深入推进法治文明监所建设工作，紧紧围绕“四个目标”，深入开展“五大行动”，取得了阶段性成果。2024年先后被评为公安部2022—2023年度全国一级所，全省公安监管部门法治文明监所建设成效突出单位、全省公安机关2023年度“百优所队”，荣立集体三等功。
校准“指南针”，提升执法质量。该所以严格规范公正文明执法为总要求，以解决执法突出问题为导向，切实提升执法工作水平。严格认定和办理程序，强化监督机制制度建设，选拔取得国家法律职业资格和公安机关高级执法资格的民警担任法制员，对不予收拘、建议停止执行拘留、请假出所、警械使用等执法活动进行审核监督，制作《岗位指引流程图》，全面梳理工作流程，以示意图的形式，逐一列明各环节步骤风险点，明确具体责任人，实现全链条细分定责，确保各项环节绝对安全。
擦亮“文明窗”，展现文明监管。坚持以人为本，优化监所环境，创新人文关怀，切实保障被监管人员合法权益。常态化开展监区环境排查整治，开展硬件设施的提档工作，实现硬件标准化、功能人性化、环境美化净化。强化后勤保障。以提升对被拘留人人文关怀，提升感化效果。运用传统文化元素开展特色人文教育，制作《国学红歌诵读本》，提高被拘留人员明礼、崇德素养。打造特色文化长廊，粘贴各类感悟心语、警言书卷以及被拘留人悔过书和感谢信等，用“同声共鸣”增强教育感化效果。同时，该所在“皖事通”成功上线便民服务提示，保障被拘留人员家属知情权，方便其配合工作。
点燃“感化灯”，教育感化出实效。树立“法安天下、德润人心”的价值导向，加强教育感化、矛盾化解工作，最大限度化解矛盾纠纷。该所以“六尺巷谦和礼让”优秀传统文化为内核，深耕监所“枫桥经验”，积极开展教育感化工作，使得被拘留人知错认错改错，学法懂法守法。2024年全年先后成功帮助40多名因过激行为被拘留人认真悔过，收到被拘留人各类主动悔过书230余份，教育转化成效显著。
该所还依托“心灵解语”矛盾化解工作室，发挥“拘执联调”、“拘调衔接”机制优势，深入探索“法院+工作室”“属地+工作室”“社会+工作室”等多元联动化解模式，主动与市妇联、市司法局等社会组织和社会团体建立合作机制，打开“所地融合、警司联动、优势互补、共建平安”新格局，实现各类矛盾精准对接调解。2024年全年成功化解矛盾纠纷隐患39起，被拘人员履行拒执纠纷款项191万元，收到锦旗2面、感谢信2封。
